Формы для проведения в 2010 году мониторинга эффективности новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений, подведомственных Минздравсоцразвития России
Документ относится к группе «Мониторинг». Рекомендуем сохранить ссылку на эту страницу в своем социальном профиле или скачать файл в удобном вам формате.
Приложение к Письму Минздравсоцразвития РФ от 22.06.2010 N 22-1/10/2-5151
КОЛИЧЕСТВЕННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ФЕДЕРАЛЬНОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
Таблица N 1 "а"
---------------------------------------------------------------------------------- ¦ Численность работников по штатному расписанию 1 ¦ +--------------------------------------------------------------------------------+ ¦Количе-¦Количе-¦Фактическая численность ¦ Фактическая численность работников, ¦ ¦ство ¦ство ¦ работников по штатному ¦ работающих по внутреннему ¦ ¦штатных¦занятых¦ расписанию (чел.) ¦ совместительству (чел.) ¦ ¦единиц ¦штатных+------------------------+---------------------------------------+ ¦на ¦единиц ¦Послед-¦Послед-¦Темп ¦Послед-¦Послед-¦ Удельный вес в общей ¦ ¦начало ¦на ¦ний ¦ний ¦роста ¦ний ¦ний ¦фактической численности¦ ¦отчет- ¦начало ¦месяц ¦месяц ¦(умень- ¦месяц ¦месяц ¦работников по штатному ¦ ¦ного ¦отчет- ¦отчет- ¦преды- ¦шения), ¦отчет- ¦преды- ¦ расписанию (%) ¦ ¦кварта-¦ного ¦ного ¦дущего ¦(%) (гр.¦ного ¦дущего +-----------------------+ ¦ла ¦кварта-¦кварта-¦кварта-¦3 : гр. ¦кварта-¦кварта-¦Последнего ¦Последнего ¦ ¦(ед.) ¦ла ¦ла ¦ла ¦4) х 100¦ла ¦ла ¦ месяца ¦ месяца ¦ ¦ ¦(ед.) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ отчетного ¦предыдущего¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ квартала ¦ квартала ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(гр. 6: гр.¦(гр. 7: гр.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 3) х 100 ¦ 4) х 100 ¦ +-------+-------+-------+-------+--------+-------+-------+-----------+-----------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ +-------+-------+-------+-------+--------+-------+-------+-----------+-----------+ --------+-------+-------+-------+--------+-------+-------+-----------+------------
Таблица N 1 "б"
------------------------------------------------------------------------------------------- ¦ Численность работников по штатному расписаию 1 ¦Фактическая ¦ +----------------------------------------------------------------------------+численность ¦ ¦ Фактическая численность работников, ¦ Фактическая численность работников, ¦работников, ¦ ¦ работающих по внешнему ¦ работающих на условиях неполного ¦работающих ¦ ¦ совместительству (чел.) ¦ рабочего дня (без учета ¦на условиях ¦ ¦ ¦ совместителей) (чел.) ¦срочного ¦ +--------------------------------------+-------------------------------------+трудового ¦ ¦Послед-¦Послед-¦ Удельный вес в общей ¦Послед-¦Послед-¦Удельный вес в общей ¦договора с ¦ ¦ний ¦ний ¦численности работников¦ний ¦ний ¦численности работни- ¦оплатой за ¦ ¦месяц ¦месяц ¦по штатному расписанию¦месяц ¦месяц ¦ков по штатному ¦счет средств¦ ¦отчет- ¦преды- ¦ (%) ¦отчет- ¦преды- ¦расписанию (%) ¦от принося- ¦ ¦ного ¦дущего +----------------------+ного ¦дущего +---------------------+щей доход ¦ ¦кварта-¦кварта-¦Последнего¦Последнего ¦кварта-¦кварта-¦Последне-¦Последнего ¦деятель- ¦ ¦ла ¦ла ¦ месяца ¦ месяца ¦ла ¦ла ¦го месяца¦ месяца ¦ности, на ¦ ¦ ¦ ¦отчетного ¦предыдущего¦ ¦ ¦отчетного¦предыдущего¦последний ¦ ¦ ¦ ¦ квартала ¦ квартала ¦ ¦ ¦квартала ¦ квартала ¦месяц отчет-¦ ¦ ¦ ¦(гр. 10 : ¦ (гр. 11 : ¦ ¦ ¦(гр. 14 :¦ (гр. 15 : ¦ного кварта-¦ ¦ ¦ ¦ гр. 3) х ¦ гр. 4) х ¦ ¦ ¦гр. 3) х ¦ гр. 4) х ¦ла (чел.) ¦ ¦ ¦ ¦ 100 ¦ 100 ¦ ¦ ¦100 ¦ 100 ¦ ¦ +-------+-------+----------+-----------+-------+-------+---------+-----------+------------+ ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦ 18 ¦ +-------+-------+----------+-----------+-------+-------+---------+-----------+------------+ --------+-------+----------+-----------+-------+-------+---------+-----------+-------------
1 Штатное расписание включает в себя все должности служащих (профессии рабочих) учреждения, оплата труда которых осуществляется за счет средств федерального бюджета.
Таблица N 2 "а"
РАЗМЕР СРЕДНЕМЕСЯЧНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ¦Квалификационные¦ Среднемесячная заработная плата, начисленная за ¦ Среднемесячная заработная плата, начисленная за ¦ ¦ уровни по ПКГ ¦ счет всех источников финансирования (руб.) ¦ счет лимитов бюджетных обязательств (руб.) ¦ ¦ +-------------------------------------------------+-------------------------------------------------+ ¦ ¦Период¦Соответ-¦Послед-¦Соответ-¦ Темп роста ¦Период¦Соответ-¦Послед-¦Соответ-¦ Темп роста ¦ ¦ ¦с ¦ствующий¦ний ме-¦ствующий¦(уменьшения) (%)¦с ¦ствующий¦ний ме-¦ствующий¦(уменьшения) (%)¦ ¦ ¦начала¦период с¦сяц от-¦месяц +----------------+начала¦период с¦сяц от-¦месяц +----------------+ ¦ ¦отчет-¦начала ¦четного¦прошлого¦(гр. 2 :¦(гр. 4 ¦отчет-¦начала ¦четного¦прошлого¦(гр. 8 :¦(гр. 10¦ ¦ ¦ного ¦прошлого¦кварта-¦года ¦гр. 3) х¦ : гр. ¦ного ¦прошлого¦кварта-¦года ¦гр. 9) х¦ : гр. ¦ ¦ ¦года ¦года ¦ла ¦ ¦ 100 ¦ 5) х ¦года ¦года ¦ла ¦ ¦ 100 ¦ 11) х ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 100 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 100 ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Например: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Средний медицинский и фармацевтический персонал ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦1 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦2 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Учебно-вспомогательный персонал второго уровня ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦1 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦2 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Научно-технические работники второго уровня ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦1 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦2 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Общеотраслевые должности служащих второго уровня ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦1 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦2 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦1 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦2 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ ¦ Должности, не включенные в ПКГ ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Среднемесячная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заработная плата¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работников всего¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------- ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ¦Квалификационные¦ Среднемесячная заработная плата, начисленная за ¦ Среднемесячная заработная плата, начисленная за ¦ ¦ уровни по ПКГ ¦ счет средств от приносящей доход деятельности ¦ счет средств ВМП, нац. проекта, ФОМС (руб.) ¦ ¦ ¦ (платные услуги) (руб.) ¦ ¦ ¦ +-------------------------------------------------+-------------------------------------------------+ ¦ ¦Период¦Соответ-¦Послед-¦Соответ-¦ Темп роста ¦Период¦Соответ-¦Послед-¦Соответ-¦ Темп роста ¦ ¦ ¦с ¦ствующий¦ний ме-¦ствующий¦(уменьшения) (%)¦с ¦ствующий¦ний ме-¦ствующий¦(уменьшения) (%)¦ ¦ ¦начала¦период с¦сяц от-¦месяц +----------------+начала¦период с¦сяц от-¦месяц +----------------+ ¦ ¦отчет-¦начала ¦четного¦прошлого¦(гр. 14 ¦(гр. 16¦отчет-¦начала ¦четного¦прошлого¦(гр. 20 ¦(гр. 22¦ ¦ ¦ного ¦прошлого¦кварта-¦года ¦ : гр. ¦ : гр. ¦ного ¦прошлого¦кварта-¦года ¦ : гр. ¦ : гр. ¦ ¦ ¦года ¦года ¦ла ¦ ¦ 15) х ¦ 17) х ¦года ¦года ¦ла ¦ ¦ 21) х ¦ 23) х ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 100 ¦ 100 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 100 ¦ 100 ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ 1 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦ 18 ¦ 19 ¦ 20 ¦ 21 ¦ 22 ¦ 23 ¦ 24 ¦ 25 ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Например: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Средний медицинский и фармацевтический персонал ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦1 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦2 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Учебно-вспомогательный персонал второго уровня ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦1 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦2 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Научно-технические работники второго уровня ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦1 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦2 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Общеотраслевые должности служащих второго уровня ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦1 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦2 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦1 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦2 квал. уровень ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ ¦ Должности, не включенные в ПКГ ¦ +----------------+---------------------------------------------------------------------------------------------------+ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Среднемесячная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заработная плата¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работников всего¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учреждения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -----------------+------+--------+-------+--------+--------+-------+------+--------+-------+--------+--------+--------
Таблица N 2 "б"
РАЗМЕР СРЕДНЕМЕСЯЧНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО ОТДЕЛЬНЫМ ДОЛЖНОСТЯМ
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ¦Наименования должностей¦ Среднемесячная заработная плата, начисленная за ¦Среднемесячная заработная плата, начисленная за счет¦ ¦ ¦ счет всех источников финансирования (руб.) ¦ лимитов бюджетных обязательств (руб.) ¦ ¦ +---------------------------------------------------+----------------------------------------------------+ ¦ ¦Период с¦Соответ-¦Послед-¦Соответ-¦ Темп роста ¦Период с ¦Соответ-¦Послед-¦Соответ-¦ Темп роста ¦ ¦ ¦начала ¦ствующий¦ний ме-¦ствующий¦(уменьшения) (%)¦ начала ¦ствующий¦ний ме-¦ствующий¦(уменьшения) (%)¦ ¦ ¦отчетно-¦период с¦сяц от-¦месяц +----------------+отчетного¦период с¦сяц от-¦месяц +----------------+ ¦ ¦го года ¦начала ¦четного¦прошлого¦(гр. 2 :¦(гр. 4 ¦ года ¦начала ¦четного¦прошлого¦(гр. 8 :¦(гр. 10¦ ¦ ¦ ¦прошлого¦кварта-¦года ¦гр. 3) х¦ : гр. ¦ ¦прошлого¦кварта-¦года ¦гр. 9) х¦ : гр. ¦ ¦ ¦ ¦года ¦ла ¦ ¦ 100 ¦ 5) х ¦ ¦года ¦ла ¦ ¦ 100 ¦ 11) х ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 100 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 100 ¦ +-----------------------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ +-----------------------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Санитарка ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Средний медицинский и фармацевтический персонал ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Медицинская ¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сестра ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Фельдшер ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Операционная ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦медицинская ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сестра ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Фельдшер- ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лаборант ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Врачи и провизоры ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Врачи- ¦2 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦специалисты ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Врачи- ¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦специалисты: ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦стационарных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подразделений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ЛПУ, станций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦скорой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦медицинской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦помощи и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Врачи- ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦специалисты ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦хирургического ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦профиля ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Заведующий ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦структурным ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подразделением ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Работники административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Специалист по ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учебно-методи- ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ческой работе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Профессорско-преподавательский состав и руководители структурных подразделений ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Ассистент ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Старший ¦2 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦преподаватель ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Доцент ¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Профессор ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Заведующий ¦5 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кафедрой ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Педагогические работники ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Педагог допол- ¦2 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нительного об- ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разования/Соци-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦альный педагог ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Воспитатель ¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Преподаватель ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Руководители структурных подразделений ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Начальник ¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(руководитель) ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦обособленного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦структурного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подразделения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Научно-технические работники первого уровня ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Лаборант- ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦исследователь ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Научные работники и руководители структурных подразделений ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Младший научный¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сотрудник ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Научный ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сотрудник ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Старший научный¦2 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сотрудник ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Ведущий научный¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сотрудник ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Главный научный¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сотрудник ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Начальник ¦5 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(заведующий) ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦обособленного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подразделения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ----------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------- ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ¦Наименования должностей¦ Среднемесячная заработная плата, начисленная за ¦Среднемесячная заработная плата, начисленная за счет¦ ¦ ¦ счет средств от приносящей доход деятельности ¦ средств ВМП, нац. проекта, ФОМС (руб.) ¦ ¦ ¦ (платные услуги) (руб.) ¦ ¦ ¦ +---------------------------------------------------+----------------------------------------------------+ ¦ ¦Период с¦Соответ-¦Послед-¦Соответ-¦ Темп роста ¦Период с ¦Соответ-¦Послед-¦Соответ-¦ Темп роста ¦ ¦ ¦начала ¦ствующий¦ний ме-¦ствующий¦(уменьшения) (%)¦ начала ¦ствующий¦ний ме-¦ствующий¦(уменьшения) (%)¦ ¦ ¦отчетно-¦период с¦сяц от-¦месяц +----------------+отчетного¦период с¦сяц от-¦месяц +----------------+ ¦ ¦го года ¦начала ¦четного¦прошлого¦(гр. 14 ¦(гр. 16¦ года ¦начала ¦четного¦прошлого¦(гр. 20 ¦(гр. 22¦ ¦ ¦ ¦прошлого¦кварта-¦года ¦ : гр. ¦ : гр. ¦ ¦прошлого¦кварта-¦года ¦ : гр. ¦ : гр. ¦ ¦ ¦ ¦года ¦ла ¦ ¦ 15) х ¦ 17) х ¦ ¦года ¦ла ¦ ¦ 21) х ¦ 23) х ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 100 ¦ 100 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 100 ¦ 100 ¦ +-----------------------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ 1 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦ 18 ¦ 19 ¦ 20 ¦ 21 ¦ 22 ¦ 23 ¦ 24 ¦ 25 ¦ +-----------------------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Санитарка ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Средний медицинский и фармацевтический персонал ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Медицинская ¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сестра ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Фельдшер ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Операционная ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦медицинская ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сестра ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Фельдшер- ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лаборант ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Врачи и провизоры ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Врачи- ¦2 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦специалисты ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Врачи- ¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦специалисты: ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦стационарных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подразделений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ЛПУ, станций ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦скорой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦медицинской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦помощи и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Врачи- ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦специалисты ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦хирургического ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦профиля ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+--------+--------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Заведующий ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦структурным ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подразделением ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Работники административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Специалист по ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учебно-методи- ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ческой работе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Профессорско-преподавательский состав и руководители структурных подразделений ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Ассистент ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Старший ¦2 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦преподаватель ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Доцент ¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Профессор ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Заведующий ¦5 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кафедрой ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Педагогические работники ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Педагог допол- ¦2 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦нительного об- ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разования/Соци-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦альный педагог ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Воспитатель ¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Преподаватель ¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Руководители структурных подразделений ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Начальник ¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(руководитель) ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦обособленного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦структурного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подразделения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Научно-технические работники первого уровня ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Лаборант- ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦исследователь ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦ПКГ ¦ Научные работники и руководители структурных подразделений ¦ +-----------------------+--------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Младший научный¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сотрудник ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Научный ¦1 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сотрудник ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Старший научный¦2 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сотрудник ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Ведущий научный¦3 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сотрудник ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Главный научный¦4 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦сотрудник ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Начальник ¦5 квал.¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(заведующий) ¦уровень¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦обособленного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦подразделения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------+-------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+-------+ ¦Руководитель учреждения¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ------------------------+--------+--------+-------+---------+-------+-------+---------+--------+-------+--------+--------+--------
Таблица N 3
ПЛАНОВЫЙ ФОНД ОПЛАТЫ ТРУДА НА 2010 ГОД (ТЫС. РУБ.)
--------------------------------------------------------------------------------- ¦Вид экономической¦Всего¦ в том числе: ¦ ¦ деятельности ¦ +-------------------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦Объем ¦Средства ¦Средства бюд- ¦Средства, ¦Средства,¦ ¦ ¦ ¦лимитов¦от прино-¦жетов государ-¦поступившие ¦поступив-¦ ¦ ¦ ¦бюджет-¦сящей ¦ственных ¦в рамках го-¦шие в ¦ ¦ ¦ ¦ных ¦доход ¦внебюджетных ¦сударствен- ¦рамках ¦ ¦ ¦ ¦обяза- ¦деятель- ¦фондов (Феде- ¦ного задания¦государ- ¦ ¦ ¦ ¦тельств¦ности ¦ральный фонд ¦по высоко- ¦ственного¦ ¦ ¦ ¦ ¦(оказание¦обязательного ¦технологич- ¦нацио- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦платных ¦медицинского ¦ной медицин-¦нального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦услуг) ¦страхования) ¦ской помощи ¦проекта ¦ +-----------------+-----+-------+---------+--------------+------------+---------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ +-----------------+-----+-------+---------+--------------+------------+---------+ ¦Здравоохранение и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦предоставление ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социальных услуг ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----------------+-----+-------+---------+--------------+------------+---------+ ¦Образование ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----------------+-----+-------+---------+--------------+------------+---------+ ¦Научные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦исследования и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разработки ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----------------+-----+-------+---------+--------------+------------+---------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +-----------------+-----+-------+---------+--------------+------------+---------+ ¦Всего: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ------------------+-----+-------+---------+--------------+------------+----------
Таблица N 4
РАСХОДОВАНИЕ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА В 2010 ГОДУ 1
1 За соответствующий отчетный период нарастающим итогом.
------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ¦ Вид ¦Фонд ¦ Расходование фонда оплаты труда в 2010 году (тыс. руб.) ¦Удельный вес ¦ ¦ экономической ¦оплаты +--------------------------------------------------------------------+стимулирующих¦ ¦ деятельности ¦труда ¦На ¦Удельный¦На ¦Удельный ¦ На стимулирующие выплаты ¦ выплат за ¦ ¦ ¦за счет¦вы- ¦ вес в ¦ком- ¦вес в ФОТ+-------------------------------------+счет лимитов ¦ ¦ ¦всех ¦платы¦ФОТ (%) ¦пен- ¦ (%) ¦Всего ¦Удельный¦в т.ч. ¦Удельный вес ¦ бюджетных ¦ ¦ ¦источ- ¦по ¦(гр. 3 :¦саци-¦(гр. 5 : ¦(за ¦ вес в ¦за счет¦стимулирующих¦обязательств ¦ ¦ ¦ников ¦окла-¦гр. 2) х¦онные¦гр. 2) х ¦счет ¦ФОТ (%) ¦лимитов¦выплат за ¦ в ФОТ, ¦ ¦ ¦финан- ¦дам ¦ 100 ¦вы- ¦ 100 ¦всех ¦(гр. 7 :¦бюджет-¦счет лимитов ¦ формируемом ¦ ¦ ¦сирова-¦ ¦ ¦платы¦ ¦источ-¦гр. 2) х¦ных ¦бюджетных ¦ за счет ¦ ¦ ¦ния ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ников,¦ 100 ¦обяза- ¦обязательств ¦ассигнований ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦форми-¦ ¦тельств¦в общем объе-¦федерального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦рующих¦ ¦ ¦ме стимулиру-¦ бюджета (не ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ФОТ) ¦ ¦ ¦ющих выплат ¦включая ВМП и¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(гр. 9 : гр. ¦нац. проект) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦7) х 100 ¦ (%) ¦ +----------------+-------+-----+--------+-----+---------+------+--------+-------+-------------+-------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ +----------------+-------+-----+--------+-----+---------+------+--------+-------+-------------+-------------+ ¦Здравоохранение ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦и предоставление¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦социальных услуг¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+-------+-----+--------+-----+---------+------+--------+-------+-------------+-------------+ ¦Образование ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+-------+-----+--------+-----+---------+------+--------+-------+-------------+-------------+ ¦Научные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦исследования и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦разработки ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+-------+-----+--------+-----+---------+------+--------+-------+-------------+-------------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----------------+-------+-----+--------+-----+---------+------+--------+-------+-------------+-------------+ ¦Всего: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -----------------+-------+-----+--------+-----+---------+------+--------+-------+-------------+--------------
ОПЛАТА ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ ФЕДЕРАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В 2010 ГОДУ
Таблица N 5 "а"
------------------------------------------------------------------------------------ ¦Средства, предусмотренные на оплату труда руководителей учреждений (тыс. руб.) 1 ¦ +----------------------------------------------------------------------------------+ ¦Всего¦ в том числе: ¦Удельный вес ¦ ¦ +--------------------------------------------------------------+средств, ¦ ¦ ¦На ¦Удельный ¦На ¦Удельный¦На стимулиро-¦Удельный¦До- ¦предусмотрен-¦ ¦ ¦выпла-¦ вес в ¦выплаты¦ вес в ¦вание труда ¦ вес в ¦плата¦ных на оплату¦ ¦ ¦ты по ¦ ФОТ (%) ¦компен-¦ФОТ (%) ¦(премии за ¦ФОТ (%) ¦за ¦труда ¦ ¦ ¦долж- ¦(гр. 2 : ¦сацион-¦(гр. 4 :¦счет центра- ¦(гр. 6 :¦уче- ¦руководителя ¦ ¦ ¦ност- ¦гр. 1) х ¦ного ¦гр. 1) х¦лизованных ¦гр. 1) х¦ную ¦учреждения в ¦ ¦ ¦ному ¦ 100 ¦харак- ¦ 100 ¦лимитов ¦ 100 ¦сте- ¦бюджетном ¦ ¦ ¦окладу¦ ¦тера ¦ ¦бюджетных ¦ ¦пень ¦фонде оплаты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦обязательств)¦ ¦ ¦труда (%) ¦ +-----+------+---------+-------+--------+-------------+--------+-----+-------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ +-----+------+---------+-------+--------+-------------+--------+-----+-------------+ ------+------+---------+-------+--------+-------------+--------+-----+--------------
Таблица N 5 "б"
------------------------------------------------------------------------------------ ¦Средства, израсходованные на оплату труда руководителей учреждений (тыс. руб.) 1 ¦ +----------------------------------------------------------------------------------+ ¦Всего¦ в том числе: ¦Удельный вес ¦ ¦ +--------------------------------------------------------------+средств, ¦ ¦ ¦На ¦Удельный ¦На ¦Удельный¦На стимулиро-¦Удельный¦До- ¦израсходован-¦ ¦ ¦выпла-¦ вес в ¦выплаты¦ вес в ¦вание труда ¦ вес в ¦плата¦ных на оплату¦ ¦ ¦ты по ¦ ФОТ (%) ¦компен-¦ФОТ (%) ¦(премии за ¦ФОТ (%) ¦за ¦труда ¦ ¦ ¦долж- ¦(гр. 2 : ¦сацион-¦(гр. 4 :¦счет центра- ¦(гр. 6 :¦уче- ¦руководителя ¦ ¦ ¦ност- ¦гр. 1) х ¦ного ¦гр. 1) х¦лизованных ¦гр. 1) х¦ную ¦учреждения в ¦ ¦ ¦ному ¦ 100 ¦харак- ¦ 100 ¦лимитов ¦ 100 ¦сте- ¦бюджетном ¦ ¦ ¦окладу¦ ¦тера ¦ ¦бюджетных ¦ ¦пень ¦фонде оплаты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦обязательств)¦ ¦ ¦труда (%) ¦ +-----+------+---------+-------+--------+-------------+--------+-----+-------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ +-----+------+---------+-------+--------+-------------+--------+-----+-------------+ ------+------+---------+-------+--------+-------------+--------+-----+--------------
1 За соответствующий отчетный период нарастающим итогом.
Таблица N 6
УДЕЛЬНЫЙ ВЕС РАБОТНИКОВ, ОТНОСИМЫХ К ОСНОВНОМУ ПЕРСОНАЛУ, ПО ВИДАМ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
------------------------------------------------------------------ ¦ Вид экономической ¦ Удельный вес работников, относимых к ¦ ¦ деятельности ¦ основному персоналу (%) ¦ ¦ +---------------------------------------+ ¦ ¦ Последний месяц ¦ Последний месяц ¦ ¦ ¦предыдущего квартала¦отчетного квартала¦ +------------------------+--------------------+------------------+ ¦Здравоохранение и предо-¦ ¦ ¦ ¦ставление социальных ¦ ¦ ¦ ¦услуг ¦ ¦ ¦ +------------------------+--------------------+------------------+ ¦Образование ¦ ¦ ¦ +------------------------+--------------------+------------------+ ¦Научные исследования и ¦ ¦ ¦ ¦разработки ¦ ¦ ¦ +------------------------+--------------------+------------------+ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ +------------------------+--------------------+------------------+ ¦Всего: ¦ ¦ ¦ -------------------------+--------------------+-------------------
Источник - Письмо Минздравсоцразвития России от 22.06.2010 № 22-1/10/2-5151
Похожие документы
- Формы проведения мониторинга бюджетного сектора. Значения контрольных индикаторов мониторинга. Форма № 8
- Формы проведения мониторинга бюджетного сектора. Численность работающих по трудовым и гражданско-правовым договорам в бюджетных учреждениях, подведомственных главному распорядителю средств федерального бюджета. Форма № 5
- Формы проведения мониторинга бюджетного сектора. Организационно-правовая форма конечных получателей бюджетных средств. Форма № 1
- Формы представления в Федеральное агентство по рыболовству данных мониторинга водных биологических ресурсов, полученных подведомственными Федеральному агентству по рыболовству научно-исследовательскими организациями и федеральными государственными учреждениями - бассейновыми управлениями по сохранению, воспроизводству водных биоресурсов и организации рыболовства. Информация о состоянии среды обитания водных биологических ресурсов по химическим и радиологическим показателям. Форма № 5
- Формы представления в Федеральное агентство по рыболовству данных мониторинга водных биологических ресурсов, полученных подведомственными Федеральному агентству по рыболовству научно-исследовательскими организациями и федеральными государственными учреждениями - бассейновыми управлениями по сохранению, воспроизводству водных биоресурсов и организации рыболовства. Информация о состоянии водных биологических ресурсов по химическим, радиологическим и паразитологическим показателям. Форма № 4