28 марта 2024 года, четверг 14:58
В базе 55 000 документов За неделю добавлено +29

Заявка на участие в конкурсе на лучшую организацию работ по охране труда среди организаций Московской области. Вариант 3

Документ относится к группе «Заявка». Рекомендуем сохранить ссылку на эту страницу в своем социальном профиле или скачать файл в удобном вам формате.

Приложение 3 к Распоряжению Главного управления по труду и социальным вопросам Московской области от 8 февраля 2005 г. N 5



ЗАЯВКА НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТ ПО ОХРАНЕ ТРУДА СРЕДИ ОРГАНИЗАЦИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

__________________________________________________________________
(полное наименование организации-заявителя)
заявляет  о  своем  намерении принять участие в конкурсе на лучшую
организацию  работ  по  охране  труда среди организаций Московской
области.

С Положением о смотре-конкурсе на лучшую организацию работ по охране труда среди организаций Московской области ознакомлены и согласны.

Полноту и достоверность представленных сведений гарантируем.

Уведомлены о том, что участники, представившие недостоверные данные, могут быть не допущены к участию в конкурсе или сняты с участия в процессе его проведения.

Приложения:

1. Показатели, характеризующие организацию работ по охране труда в организации.

2. Дополнительные материалы, характеризующие организацию работ по охране труда в организации (по желанию).

3. Пояснительная записка о сведениях, которые участник считает целесообразным сообщить для создания наиболее полного представления об организации (по желанию).



Руководитель организации                     Председатель профкома
М.П. "___" ___________ 2005 г.


Показатели, характеризующие организацию работ по охране труда в организации

    1. Полное наименование организации ___________________________
2. Вид собственности: ________________________________________
3. Вид деятельности: _________________________________________
4. Юридический адрес: ________________________________________
5. Ф.И.О., тел., должность руководителя: _____________________
__________________________________________________________________
6. Ф.И.О., тел., должность руководителя  службы  охраны  труда
(инженера по охране труда) _______________________________________
7. Ф.И.О.,  тел.,  должность   руководителя    уполномоченного
работниками  представительного  органа (председателя профкома, где
нет, председателя комитета (комиссии) по охране труда): __________
__________________________________________________________________

-------------------------------------------------------------------------------
¦N   ¦Показатели                                     ¦2003 ¦2004 ¦В процентах ¦
¦п/п ¦                                               ¦год  ¦год  ¦2004 год к  ¦
¦    ¦                                               ¦     ¦     ¦2003 году   ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦1   ¦Состояние условий и охраны труда               ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦1.1 ¦Численность работников, всего, чел.            ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦В том числе:                                   ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- женщин                                       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- лиц моложе 18 лет                            ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦1.2 ¦Численность работников, занятых в условиях, не ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦отвечающих санитарно-гигиеническим нормам,     ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦всего, чел.                                    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦В том числе:                                   ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- женщин                                       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- лиц моложе 18 лет                            ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦1.3 ¦Численность работников, получающих компенсации ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦за условия труда, всего, чел.                  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦В том числе:                                   ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- получающих повышенную заработную плату за    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦тяжелую работу, работу с вредными и (или)      ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦опасными условиями труда                       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- пользующихся правом на дополнительный        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦оплачиваемый отпуск за работу с вредными и     ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦(или) опасными условиями труда                 ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- пользующихся правом на сокращенную           ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦продолжительность рабочего времени             ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- получающих бесплатно лечебно-профилактическое¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦питание                                        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- получающих бесплатно молоко или другие       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦равноценные пищевые продукты                   ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- имеющих право на досрочное назначение        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦трудовой пенсии                                ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦1.4 ¦Количество пострадавших от несчастных случаев  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦на производстве, всего, чел.                   ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦В том числе:                                   ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- женщин                                       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- лиц моложе 18 лет                            ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦1.5 ¦Количество тяжелых несчастных случаев на       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦производстве                                   ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦1.6 ¦Общее число дней нетрудоспособности в связи с  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦несчастными случаями на производстве,          ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦оформленными актами по форме Н-1               ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦1.7 ¦Количество случаев профессиональной            ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦заболеваемости с впервые установленным         ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦диагнозом, всего, чел.                         ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦В том числе                                    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- женщин, чел.                                 ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2   ¦Организация работ по охране труда              ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.1 ¦Наличие:                                       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- службы охраны труда, чел.                    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- кабинета по охране труда (да, нет)           ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- комитета (комиссии) по охране труда (да,     ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦нет)                                           ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- уполномоченных (доверенных) лиц по охране    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦труда, чел.                                    ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.2 ¦Наличие в коллективном договоре разделов по    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦условиям и охране труда, соглашения по охране  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦труда (да, нет)                                ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.3 ¦Средства, затраченные на мероприятия по        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦улучшению условий и охраны труда, всего, тыс.  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦руб.                                           ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦В том числе:                                   ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦бюджетные, тыс. руб.                           ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦средства ФСС, тыс. руб.                        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦на одного работника, тыс. руб.                 ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.4 ¦Число работников, прошедших обучение по охране ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦труда и проверку знаний требований охраны      ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦труда, всего                                   ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦В том числе в обучающих организациях, чел.     ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.5 ¦Средства ФСС, использованные на (тыс. руб.,    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦план/факт):                                    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- проведение обязательных периодических        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦медицинских осмотров работников, занятых на    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦работах с вредными и опасными                  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦производственными факторами                    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- оплату профилактического лечения, в том      ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦числе стоимости путевок на профилактическое    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦санаторно-курортное лечение работников,        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦занятых на работах с вредными и опасными       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦производственными факторами                    ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- оплату расходов на приобретение работникам,  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦занятым на работах с вредными и опасными       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦условиями труда, а также на работах,           ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦выполняемых в особых температурных условиях,   ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦сертифицированных средств индивидуальной       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦защиты по установленным нормам                 ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- проведение аттестации рабочих мест по        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦условиям труда, сертификация работ по охране   ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦труда                                          ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.6 ¦Число рабочих мест в организации, всего        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦Из них:                                        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- количество рабочих мест, на которых проведена¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦аттестация рабочих мест по условиям труда      ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- в % от их общего количества                  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- аттестовано рабочих мест                     ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- условно аттестовано                          ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- подлежат ликвидации                          ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.7 ¦Обеспеченность работников средствами           ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦индивидуальной защиты (в % к нормам)           ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.8 ¦Обеспеченность:                                ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- помещениями для приема пищи                  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- помещениями для оказания медицинской помощи  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- комнатами для отдыха в рабочее время и       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦психологической разгрузки                      ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- санитарными постами с аптечками,             ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦укомплектованными набором лекарственных        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦средств и препаратов для оказания первой       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦медицинской помощи                             ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦- аппаратами для обеспечения работников        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦горячих цехов и участков газированной соленой  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦водой                                          ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.9 ¦Процент охвата работников периодическими       ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦медицинскими осмотрами, %                      ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.10¦Наличие комплекта нормативных правовых актов,  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦содержащих требования охраны труда в           ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦соответствии со спецификой деятельности        ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦организации (да, нет)                          ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.11¦Наличие сертификата работ по охране труда      ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.12¦Количество действующих стандартов предприятия  ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦системы безопасности труда                     ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.13¦Сумма средств, направленных на развитие и      ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦техническое перевооружение собственной         ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦производственной базы, тыс. руб.               ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.14¦Наличие форменной одежды (логотипа             ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦организации) (да, нет)                         ¦     ¦     ¦            ¦
+----+-----------------------------------------------+-----+-----+------------+
¦2.15¦Количество нарушений (предложений) органов     ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦надзора и контроля, всего                      ¦     ¦     ¦            ¦
¦    ¦В т.ч. выполнено                               ¦     ¦     ¦            ¦
-----+-----------------------------------------------+-----+-----+-------------


Источник - Распоряжение ГУ по труду и социальным вопросам МО от 08.02.2005 № 5

, заглавная страница
Похожие документы