Перечень целевых показателей эффективности работы федеральных государственных научных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки
Документ относится к группе «Перечень». Рекомендуем сохранить ссылку на эту страницу в своем социальном профиле или скачать файл в удобном вам формате.
Приложение N 1 к Приказу Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки от 03.12.2009 N 2277
ПЕРЕЧЕНЬ ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ
------------------------------------------------------------------------------------------ ¦ N ¦ Показатель ¦ Критерий показателя ¦ Значение критерия показателя ¦ ¦п/п ¦ ¦ +----------------------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦определение значения¦план¦факт¦ % ¦ ¦ ¦ ¦ ¦критерия показателя ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦ 1. ¦Выполнение ¦Количество показателей ¦ X ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦государственной ¦качества оказываемой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦услуги в соответствии¦государственной услуги, по¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦с утвержденным ¦которым достигнуты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Федеральной службой ¦плановые значения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦по надзору в сфере ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦образования и науки ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(далее - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Рособрнадзор) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦государственным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦заданием ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦ 2. ¦Выполнение плана ¦Количество своевременно ¦ X ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работы, утвержденного¦выполненных работ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Рособрнадзором, за ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦исключением работ по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦пункту 1 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦ 3. ¦Выполнение по ¦Количество выполненных ¦ X ¦ X ¦ ¦ X ¦ ¦ ¦поручению ¦дополнительных работ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Рособрнадзора ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дополнительных к ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦плановой деятельности¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦работ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦ 4. ¦Научный потенциал ¦Доля работников основного ¦Доля работников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦персонала, обучающихся в ¦основного персонала,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦аспирантуре или являющихся¦обучающихся в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦соискателями ¦аспирантуре или ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦являющихся ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦соискателями, в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦общей численности ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦научного и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦педагогического ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦персонала, не ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦имеющего ученой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦степени ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦ ¦ ¦Доля работников основного ¦ X ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦персонала, имеющих ученую ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦степень доктора наук ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦ ¦ ¦Доля работников основного ¦ X ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦персонала, имеющих ученую ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦степень кандидата наук ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦ ¦ ¦Доля работников основного ¦Количество премий и ¦ X ¦ ¦ X ¦ ¦ ¦ ¦персонала, награжденных ¦наград за научную, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(получивших) премии и ¦педагогическую ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦награды за научную, ¦деятельность в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦педагогическую ¦расчете на 1-го ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦деятельность ¦работника основного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦персонала ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦ 5. ¦Наличие рекламаций со¦Количество рекламаций ¦ X ¦ X ¦ ¦ X ¦ ¦ ¦стороны заказчиков и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦потребителей работ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(услуг) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦ 6. ¦Наличие нарушений, ¦ X ¦ X ¦ X ¦ X ¦ X ¦ ¦ ¦выявленных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦уполномоченными ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦органами при ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦проверке: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦6.1.¦требований пожарной ¦Количество выявленных ¦ X ¦ X ¦ ¦ X ¦ ¦ ¦безопасности ¦нарушений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦6.2.¦требований охраны ¦Количество выявленных ¦ X ¦ X ¦ ¦ X ¦ ¦ ¦труда ¦нарушений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+---+ ¦6.3.¦эффективности и ¦Количество выявленных ¦ X ¦ X ¦ ¦ X ¦ ¦ ¦целевого ¦нарушений ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦использования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦бюджетных средств ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ -----+---------------------+--------------------------+--------------------+----+----+----
Источник - Приказ Рособрнадзора от 03.12.2009 № 2277
Похожие документы
- Перечень целевых субсидий, предоставляемых бюджетным и автономным учреждениям города Москвы
- Перечень целевых показателей эффективности работы подведомственных Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору федеральных государственных учреждений, мониторинг которых осуществляется Управлением финансов и обеспечения деятельности Россельхознадзора
- Перечень средств измерений, обеспеченных поверкой (калибровкой) и ремонтом на предприятии. Форма № 3А
- Перечень целевых показателей эффективности работы подведомственных Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору федеральных государственных учреждений, мониторинг которых осуществляется Управлением фитосанитарного надзора и надзора в сфере качества и безопасности зерна и продуктов его переработки Россельхознадзора
- Перечень целевых показателей эффективности работы подведомственных Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору федеральных государственных учреждений, мониторинг которых осуществляется Управлением ветеринарного надзора Россельхознадзора