19 сентября 2018 года, среда 23:29
В базе 55 000 документов За неделю добавлено +27

Трудовая книжка (фрагмент). Увольнение в связи с несоответствием занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации (образец заполнения)

Документ относится к группе «Ответ». Рекомендуем сохранить ссылку на эту страницу в своем социальном профиле или скачать файл в удобном вам формате.

Образец записи в трудовой книжке

-------------------------------------------------------------------
¦  N   ¦     Дата       ¦ Сведения о приеме на  ¦  Наименование,  ¦
¦записи+----------------+ работу, переводе на   ¦  дата и номер   ¦
¦      ¦число¦месяц¦ год¦   другую постоянную   ¦  документа, на  ¦
¦      ¦     ¦     ¦    ¦ работу, квалификации, ¦    основании    ¦
¦      ¦     ¦     ¦    ¦увольнении (с указанием¦    которого     ¦
¦      ¦     ¦     ¦    ¦   причин и ссылкой на ¦     внесена     ¦
¦      ¦     ¦     ¦    ¦ статью, пункт закона) ¦     запись      ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦  1   ¦        2       ¦            3          ¦        4        ¦
+------+----------------+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦Общество с ограниченной¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦ответственностью "Заря"¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦      (ООО "Заря")     ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦   1  ¦  22 ¦  05 ¦2007¦Принята в бухгалтерию  ¦Приказ от        ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦на должность           ¦22.05.2007 N 30  ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦бухгалтера.            ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦   2  ¦  29 ¦  10 ¦2012¦Уволена в связи с      ¦Приказ от        ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦несоответствием        ¦29.10.2012 N 98  ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦занимаемой должности   ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦вследствие             ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦недостаточной          ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦квалификации,          ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦подтвержденной         ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦результатами           ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦аттестации, пункт 3    ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦части первой статьи 81 ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦Трудового кодекса      ¦                 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------+
¦   ---+-----+-----+-¬  ¦Российской Федерации.  ¦                 ¦
+---+     Печать     +--+-----------------------+-----------------+
¦   ¦    Общество    ¦  ¦Инспектор ОК           ¦                 ¦
+---+ с ограниченной +--+-----------------------+-----------------+
¦   ¦ответственностью¦  ¦Сергеева  Сергеева С.С.¦                 ¦
+---+     "Заря"     +--+-----------------------+-----------------+
¦   ------------------  ¦Нагаева                ¦                 ¦
-------+-----+-----+----+-----------------------+------------------


Источник - "Экономико-правовой бюллетень", 2012, № 12



, заглавная страница
Похожие документы