28 июня 2022 года, вторник 23:55
В базе 55 000 документов За неделю добавлено +29

Трудовая книжка. Увольнение работника в связи с несоответствием занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации (образец заполнения)

Документ относится к группе «Ответ». Рекомендуем сохранить ссылку на эту страницу в своем социальном профиле или скачать файл в удобном вам формате.

Формулировка записи в трудовой книжке

------------------------------------------------------------------
¦  N   ¦     Дата       ¦ Сведения о приеме на  ¦  Наименование, ¦
¦записи+----------------+ работу, переводе на   ¦  дата и номер  ¦
¦      ¦число¦месяц¦ год¦   другую постоянную   ¦  документа, на ¦
¦      ¦     ¦     ¦    ¦ работу, квалификации, ¦    основании   ¦
¦      ¦     ¦     ¦    ¦увольнении (с указанием¦    которого    ¦
¦      ¦     ¦     ¦    ¦   причин и ссылкой на ¦     внесена    ¦
¦      ¦     ¦     ¦    ¦ статью, пункт закона) ¦     запись     ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+
¦   1  ¦        2       ¦           3           ¦        4       ¦
+------+----------------+-----------------------+----------------+
¦   5  ¦  17 ¦  03 ¦2004¦Уволен в связи         ¦Приказ от       ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦с несоответствием      ¦17.03.2004 N 76 ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦занимаемой должности   ¦                ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦вследствие             ¦                ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦недостаточной          ¦                ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦квалификации (пункт 3  ¦                ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦части 1 статьи 81      ¦                ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦Трудового кодекса      ¦                ¦
+------+-----+-----+----+-----------------------+----------------+
¦      ¦     ¦     ¦    ¦Российской Федерации)  ¦                ¦
-------+-----+-----+----+-----------------------+-----------------


Источник - "Делопроизводство в кадровой службе: учебно-практическое пособие", "Проспект"

, заглавная страница